苗勇，男，汉族，1958年5月出生，河南济源人，1980年8月加入中国共产党，1975年11月参加工作，在职大学学历。现任绍兴市检察院副检察长、党组成员。曾任上虞市检察院副检察长、党组成员、副检察长（正科级），嵊州市检察院代检察长、检察长、党委书记，诸暨市检察院代检察长、检察长、党组书记等职。
一、清廉苗勇
从上虞到嵊州，还是从诸暨到绍兴市，在同苗勇共事过的同事的交谈中，我们听到的几乎是一致的那么几个字：清廉、正直，有正气。
做一般干警时，逢年过节，送上门来的土特产，他雷打不动都原封退回。科里聚个餐，他一定要问清楚经费的来源。
走上领导岗位后，他更是以身作则，做清廉的表率。
2000年8月，苗勇就任嵊州市检察院检察长始，他就向全院干警作出了“三不一要”的庄严承诺。
他说的“三不”，就是“不该拿的东西，绝对不要；不该吃的宴请，绝对不赴；不该留的地方，绝对不去。”“一要”即“要发扬艰苦奋斗的精神。”
言必诺，行必果。在基层担任检察长的11年间，他从不配专车；从不出席与检察工作无关的商务性活动；从不赴有可能影响办案的宴请；公务活动中的礼品能退的坚决退，退不了的都悉数交给所在院纪检监察部门处理。
在嵊州，至今还流传着这样一个有关他的清廉故事。曾有一位市民想了解一下这位新任检察长的“夜生活”，对他进行“盯梢”跟踪，连续半个月，见苗勇每天办公至深夜11点，自行车代步，单位、宿舍“两点一线”。他逢人便说，这个检察长确实是一位廉洁自律的好干部。
随着检察机关办案力度的加大，查办的案件中，有的涉案犯罪嫌疑人是现职科级领导干部。案件当事人的亲友总会想尽招数到检察长那里说情。曾有说情者拿着礼物到苗勇家里说情，得知来意后，苗勇连座都不让，毫不客气地将他赶出了家门。
在苗勇看来，清廉，对检察官来说，不应当是一种追求，而应当是一种心境。只有做到每日三省，善养浩然正气，才能使自己品德端正、处事公正、办案刚正、为官清正，才能抵得住诱惑、经得住考验、守得住清贫、耐得住寂寞。
“堂堂正正做人，清清白白为官。”是对苗勇人格的生动写照。
在诸暨工作期间，苗勇的爱人陪女儿去过一次诸暨，当时组织上还没给苗勇安排宿舍，母女俩的“待遇”是吃、住、行的费用自己买单。
苗勇曾说：“领导干部的一言一行都是作风，一举一动都是形象，我们决不可做语言的巨人，行动的矮子。”
在苗勇的带领和影响下，嵊州、诸暨检察院的领导班子喊响了“干警向我看齐，我当干警标兵”的口号，提出了“做努力学习的模范，做公正执法的模范，做立足全局的模范，做真抓实干的模范，做执法为民的模范，做民主团结的模范，做清正廉洁的模范”的七项承诺。
他的人格魅力和表率作用，不仅增强了班子的凝聚力和战斗力，带动了中层干部和检察干警自觉遵纪守法，勤奋工作，营造了“干净、干事、守纪、奉献”的氛围，树立起了检察机关的良好社会形象，也赢得了社会各界的一致好评。
二、温情苗勇
“群众的事无小事，共产党员必须时刻把群众放在心里。”在人民群众面前，坚守职业操守的他流露出的是忠诚、为民的职业情怀。
在基层担任检察长期间，他带着对人民群众的深厚感情，在控申接待室这个便民窗口，热情为人民群众排忧解难，帮助解决民生民利问题，赢得了人民群众的交口称赞。
2003年，嵊州市屠家埠村村民集体来访，反映浦口街道办事处在浦口工业小区收储后的政策处理中，多支付给工业小区工程承包人吕某工程款数十万元，要求检察机关查处。
面对这起群情激愤的多头反映的集体访。苗勇一方面稳定群众的情绪，一方面组织职能部门迅速展开调查。通过办案，为国家挽回经济损失30多万元，很快平息了这起集体访。
对群众的深厚感情，常使他在花纳税人的钱时有些“抠门”，总是想方设法将钱用在“刀刃上”。
2001年9月，嵊州市检察院新大楼建成，在苗勇的提议下，院党委把原本用于装潢办公楼的经费，投入到办案、办公现代化、自动化建设上，还建起了阅览室、图书室，为干警营造良好的学习、办案环境。
苗勇曾说：“在用钱的事上，某些方面我们要抠一点，比如公务接待我们要坚持低标准，不浪费。但科技强检、改善干警学习工作条件上，要想尽办法去做好。”
碰到人民群众有疾苦时，“抠门”的苗勇会“变得”特别“大方”。
长江洪水、汶川地震、舟曲地震……灾难发生后，苗勇总是第一时间组织干警捐款，伸出援助之手，而他的捐款数额总是最高的。
苗勇的弟弟、弟媳下岗多年，他从不去找关系。但干警的困难，他却牢记在心，会主动联系有关部门，帮助干警解决后顾之忧。
“当时我妻子工作的厂子要倒闭，苗检知道后马上想办法，一次次打电话联系，反映情况，帮我妻子落实了单位。”苗勇曾经的同事张金强一提起这事儿心存感激地说。
嵊州市检察院有一位干警，因患心脏病要做“搭桥”手术，需要巨额手术费，苗勇得悉情况后，通过发动全院干警捐款等形式，想方设法为这名干警筹集款项，使患病干警顺利做上了手术。
……
“在他调任诸暨工作后，还牵挂着嵊州的同事。2008年，共事过的嵊州同事患了淋巴癌，他还专程从诸暨赶到上海看望。”苗勇曾经的“好搭档”毛金祥说，“和他一起工作很放心，很坦然，很温暖。”
三、实干苗勇
每到一地，苗勇带给所在单位的，不仅仅是他的清廉表率、好学勤奋形象、求真务实作风，更多的是工作上的开拓创新。
2000年7月，苗勇走马上任嵊州市检察院检察长后，他发现渎职侵权案件的查办，是检察工作中的薄弱环节。经过深入调研，他找准了问题的症结所在，当年就立案查处一起玩忽职守案件，实现了该院8年来渎职侵权犯罪案件“零”的突破。此后的几年中，年年都有渎职侵权犯罪案件。2005年查办滥用职权案件5件5人，使嵊州的反渎职侵权工作走在了全省前列。
“枫桥经验”是“依靠群众就地化解矛盾”的全国样本。如何在检察环节赋予“枫桥经验”新的内涵，一直是苗勇思考并要重头推进的工作。枫桥检察室创建后，苗勇和同事一起通过明确工作定位，构建“室、站、员”三位一体的工作网络建设，强化“三项刚性”职责，实现“四个对接”，延伸法律监督触角等有效化解基层矛盾纠纷,提升了检察机关的执法公信力。
2011年6月，调任绍兴市检察院副检察长后，在他的分管下，绍兴的预防工作又平添了许多创新举措。在推进社会化预防的进程中，绍兴市警示教育基地发挥源头预防作用，增强了预防宣传和警示教育的针对性和实效性，提高了党员干部廉洁自律意识和增强拒腐防变能力，因成效突出被评为全国检察机关“百优”警示教育基地；他和同事一道率先在省内推出检察约谈制度，将办案工作与预防工作紧密结合起来，做好办案的另半篇文章，使预防更具针对性；积极推动在市委、市政府领导下的职务犯罪预防信息共享平台建设，会同市纪委牵头构建全程在线纪检、检察监督平台，用制度和技术预防职务犯罪。
一支廉洁自律、作风优良的检察队伍是全面、充分履行检察职能的重要保证。在基层担任检察长期间，苗勇将加强队伍建设放在了工作的重中之重。他多管齐下，坚持以教育正人，以制度管人，以榜样带人，以环境留人，带出了一支政治强、业务精、作风正的高素质检察队伍，队伍中涌现出了一批以高检院一等功臣钱永胜、浙江省优秀检察官李莉为代表的先进模范人物，10多名干警经组织选拔先后走上市级机关、乡镇（街道）的领导岗位。所在单位多次受到省、市和当地党委、政府的表彰。
