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新昌构建干部严管厚爱机制

发布于:2020-6-20 7:38:00  浏览:637次

“经县纪委县监委调查核实,反映澄潭街道相关领导干部作风违纪问题不属实,特予以澄清。”日前,新昌县纪委县监委在澄潭街道召开干部澄清通报会,现场为被诬告陷害的相关领导干部正名。

今年4月,澄潭街道东街居委会居民潘某为达到个人目的,多次虚构该街道相关领导干部违纪违法行为,并通过相关网络举报平台进行实名举报。新昌县纪委县监委收到举报件后,按规定开展调查核实,查明潘某的举报属于诬告陷害行为。目前,潘某因涉嫌诬告陷害罪被公安机关采取刑事拘留强制措施。

在澄清大会现场,新昌县纪委县监委现场通报调查结果,并当着澄潭街道领导班子成员、中层干部,以及村党支部书记、村委主任等参会干部的面,澄清了事实真相,扫除相关被诬告陷害领导干部“心底的阴霾”。

据介绍,新昌县近年来致力于构建严管厚爱机制,激励干部担当作为,在持续加强干部关心关爱基础上,为担当干部“撑腰”。自2019年建立健全失实检举控告澄清工作机制以来,新昌县纪委县监委已为15名受到不实举报的党员干部开展了澄清正名工作。

澄清并不是给党员干部“打包票”,而是围绕被举报问题就事论事的澄清。“干部真有问题,必须一查到底,但是对诬告陷害之风也要严厉打击,对受诬告的党员干部,组织上必须光明正大、理直气壮地予以澄清正名。”新昌县纪委县监委相关负责人表示。

来源:绍兴网-绍兴日报
作者:见习记者 陈 琪 通讯员 俞帅锋
编辑:蒋超

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