1．什么是“白名单”，“白名单”对企业员工来绍起什么作用？
答：“白名单”主要是指由各区、县（市）负责对重点企业、重点项目员工，企业急需的管理人员和技术人员，运送医疗物资和重要民生物资的司乘人员、装卸工，已解除医学观察的人员，持有健康证明的人员等，经属地主管部门批准，纳入白名单范围，体温检测正常的直接上岗复工，不再进行医学观察。白名单的申报由拟列入白名单人员所在单位提出申请，报各区、县（市）新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组办公室审批同意。白名单主要用于高速公路、国省道等卡口防疫检查，机场、码头、火车站、客运站等交通枢纽防疫检查,社区（村）防疫检查。同时，白名单数据库实行全动态管理机制,确保人员信息及时、完整、准确。“白名单”有助我们在严格落实疫情防控措施、风险受控前提下有序推进复工复产，尽早恢复正常生产生活。
2．企业复工备案系统如何使用？
答：企业复工从审批制改为备案制，完成复工备案后即可按计划复工复产。绍兴市企业复工管理系统（http://qyfg.sx.gov.cn）是全市企业复工备案信息填报平台，由企业自主填报，内容包括填报复工备案信息、组织填报市外员工返绍备案信息并进行审核。具体可在登录界面下载《绍兴市企业复工管理系统操作指南》对照填报，有疑问的，可咨询属地乡镇（街道）、行业主管部门，相关联系方式可在系统上查看。外籍人士用护照号登录，港澳台人士用港澳台通行证登录。经营市场的备案功能正在开发中，近期可上线。
3．市外员工来绍，什么途径最好？是否每位员工需要集中观察？
答：企业根据防控要求，合理安排员工返程，倡导自驾返回，鼓励企业包车接送来源地相对集中职工。对来自省内外中、较低、低风险地区的员工，要求企业尽可能实现点对点包车接送，避免途中在高风险地区逗留，可不实行14天医学观察措施。企业原则上不新招来自高、较高风险地区的员工，如确有必要，必须严格落实不少于14天的“集中硬隔离+居家隔离硬管控”医学观察措施。返工人员疫情输入风险的分类，以省、市卫生健康部门发布的动态信息为准。
4．企业复工后如何做好防疫工作？
答：企业复工后的防疫工作关键做到以下十个方面：（一）员工住宿尽量安排在企业集体宿舍或集中安置点，要控制单间居住人数，人员固定，不串门。（二）员工上下班尽量不乘坐公共交通工具，如必须乘坐公共交通工具时，需全程佩戴口罩，途中尽量避免用手触摸公共物品。（三）落实员工健康监测制度，每天上、下岗前进行体温检测。（四）人员聚集以及在密闭场所多人同时工作时应佩戴口罩，在通风良好的室内工作场所及户外工作时可不戴口罩。（五）人员不聚集，勤洗手，错峰就餐或分散就餐。不举办大型集会和大型会议等活动。（六）严格控制无关人员进入企业。对确需进入企业的人员，必须登记，测量体温，戴好口罩。（七）工作场所非生产需要不使用中央空调，做到常通风，避免交叉污染。（八）加强企业内外环境卫生管理，发现可疑病人要及时做好相关场所消毒工作。（九）加强对员工的疫情防控知识普及，做到人人应知应会。（十）发现员工有发热、咳嗽等异常情况时，规上企业立即向驻企指导员报告，规下企业向片区网格员报告，按照有关规范处置。
5.外地来绍人员，是否必须接受检查，检查流程有哪些？
答：所有人员从市外进入绍兴市范围时，必须自觉接受疫情防控检查。根据“受控进入”原则，按照“一问、二测、三查、四处置”的流程开展检查工作。我市建立环绍护城河卡口联防联控机制（高速公路出口32个+车站5个+市际国省道路公路卡口10个+水运卡口3个+市际县乡村道卡口50个），全力加强各入绍卡口人员排查，确保无疏漏、无缝隙，确保把好疫情防控第一道关口。
作者：
编辑：雷彦平
