诸暨市科技局四大措施压实 － 党风廉政建设主体责任

加强组织领导，落实工作责任
　　
　　一是切实担负起党风廉政工作主导责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办。年初，召开专题会议研究部署党风廉政建设工作，制订了《2017年党风廉政建设和反腐败工作计划》和《2017年党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工》。年中，按季已召开两次党风廉政建设专题分析会议，认真研判风险点，有针对性地进行项目梳理和流程管理，防控体系进一步完善。同时，做到每季度与班子成员开展1次以上谈心交心，随时了解掌握班子思想工作状态。二是按照一级抓一级，层层抓落实，将党风廉政建设责任制的落实与业务工作同研究、同部署、同落实、同检查。上半年共发放四次20份工作建议书、三次21份任务函告书，确保将“一岗双责”制度充分落到实处。同时实行每月月初班子工作交流制和每月月底科室长工作汇报制，及时督促推动各项工作。
　　
加强廉政教育，构建拒腐防线
　　
　　一是认真组织集中学习，半年来共开展廉政教育12次，引导和教育党员干部增强规矩意识、纪律意识。二是落实全体党员干部关注“清廉诸暨”，
　　
　　做到廉政知识随身带随时学。同时，严格落实党风廉政知识“微考学”，做到以考促学，及时巩固学习成效。三是坚持带头讲廉政党课，并充分利用会议甚至食堂工作餐时间等各种场合，教育干部从身边人、身边事吸取教训，牢筑拒腐防变的思想道德防线。
　　
强化制度建设，完善防控体系
　　
　　一是加强权力制约监督，严格执行“三重一大”事项决策程序和“五不直接分管”制度，重大事项都经党组会议集体讨论决定，并做到会前将会议方案通报派驻纪检组，会后在第一时间上传“重大事项即时上报系统”。今年以来，已召开党组会议12次，民主决策重大事项23项。二是推进廉政风险防控。吸取我局三名科长违法违纪案件的教训，坚持“抓源头、源头抓”的工作思路，深化廉政风险防控，构建以岗位为点、程序为线、制度为面的防控体系，出台了《诸暨市科技计划项目实施及经费监督管理办法》，确保每一笔经费使用有据可循、有条可依，以最大限度消除和压缩公共权力岗位人员发生各种腐败问题的空间和可能性。
　　
改进工作作风，提升服务效能
　　
　　一是深入开展正风肃纪行动，尤其是“春节”、“五一”、“端午”等重要节点，积极开展自查自纠活动。半年来，共开展工作和效能督查10次，确保党员干部始终绷紧作风建设这根弦。二是积极开展“勇立潮头创新业、争创一流当标杆”作风建设专项行动，围绕科技创新大会战，大力推进成果转化、平台建设、主体培育和环境优化，1至5月全市引进可产业化成果已签约24
　　
　　项，中乌生命科学研究院、军民融合科技成果转化服务平台均已签约，科技型中小企业新认定82家，高新企业摸排申报42家，行政审批完成“最多跑一次”改革。


来源：诸暨日报  作者: 陈泱泱  编辑：平安绍兴网